• 1有哪(🐛)些(🤖)日剧让你眼前(📇)一亮
• 2小米10涨价后销量却很好是因为以前(🏮)太便
• 3十年前有人说腾讯和(🌊)阿里抵不上一个百(🐴)度
• 4如何评价海王

1有哪些日剧让你眼前一亮

1海王

导演胜者即是正义金子文纪土井裕泰石井康晴

演的暗金丑岛君新垣(❗)结衣(🅱)星野源大谷亮平

看点食草工科男(💃)呆萌美少女实验的方(🙈)法契约婚姻的也非常有(🤜)趣单身狗被(🈺)散了很多狗粮新垣结衣根本就是太(🗃)萌片尾舞蹈太(😁)逗了

2海王

导演(🏑)海王福(🆒)泽(🚚)克(👫)雄棚泽孝义田中健太

古装电影堺雅人上户彩香川照之

看点跟啪啪啪(🏤)一样霓虹(🤹)人比较喜欢前(🍔)戏十足然后(🦍)在(🚱)一瞬间再次爆发每集前30分钟都无比压抑剧情一环(🔷)扣一环紧张到不行(🌐)到结果十几分钟热血励志形(🎰)状怪异(☝)打着鸡(🐜)血堺雅人香川照之等许多优质(🍗)叔出(🚃)演电影的银行家们气质(💹)不凡最(📸)后(🍞)大结局(🏯)反(👸)正挺要什么(🌔)不是现实的BOSS们(🌸)相互妥协炮灰的仅(🛡)有少年热血小喽啰(🌁)

3逃避虽可耻但有用

导演松冈锭司山下敦弘及川拓(🛌)郎(🏐)

主演小林薰须藤(🎺)理彩田畑(🛐)智(🙀)子

看点在每(🥠)个深夜边缘(🚿)人被美(✅)食彻底治愈即便是普(🍯)通人获(㊙)得依旧有故事台词如散文版优美动人小林薰(🤘)大叔(🐭)气质浓(😿)烈

4半(😺)泽直树

导演石(🏼)川淳(🔓)一城宝秀则西坂(💠)瑞城编剧古泽良太

演的堺雅人新垣结衣冈田将生

看点毒舌大(🚺)叔和呆萌少女组合最好搭配还挺好玩吉高(🔍)由里子贱萌怪新垣(🕹)结衣正义感十足且乖(🐄)诉讼中的笑点很多(📑)却能直接导致人陷入深思末凉(🚀)子御姐(🏣)范真棒熟透的水蜜桃

5深夜食(📛)堂

导(👗)演山口雅俊(⏳)川村泰祐

主演山田孝之片濑那奈矢(📵)部享(🎂)佑

看点从高利贷(🕵)角度看计划理财(👺)的重要性欲望是(🥁)把刀(📛)能伤(💭)人也能伤己连(😱)高利贷(🎅)也能拍得热血街灯还(📶)真啧

2小米10涨价(🎮)后销量却(🍤)很好(🏳)是因为以前太便

3十(🙅)年前有人说腾(🛋)讯和阿(🍈)里抵不(🏉)上一个百度

百度未(😞)一(👟)跃而(🛷)起陆奇已离场后进入(🈶)到(🗳)百度(✍)486天后工(🐂)作狂陆奇只(📃)不过个人和(🍜)家(🏊)庭的原因由李彦宏在5月18日下(👐)午发(🏜)出的内部邮(🌓)件中下达(📕)命令从今年7月起不再一职百度集团总裁兼首席运营官

这(📜)位李彦宏亲自来从硅谷(🐆)这边请慰籍着百(🤳)度(🔞)转型厚望的明星职业经理(💾)人在百度AllinAI大战(🥥)略拐向中途倒是在公(📄)司内外也打胜了个(🌚)人(♑)口(😏)碑的时刻(🧟)突然之(⏸)间(🚊)取(💇)走对百度实际(💦)业(🕔)务的管理权

虽说李彦宏称陆奇将再任职集团公司的(🌐)副(✖)董(🔮)事长以这个身份一(📤)直送回(💒)百(✍)度(⛑)但很多这更像是越描越(🔶)黑(👒)

百(🔂)度员工的群早就炸开觉着副董(🍐)事长那是个虚职先缓存一下下一步就走了

虚职的分析不(📭)虚从(🏕)百度新的管理班子和权力架(🍥)构(😷)不不自然出去陆(🏡)奇取回(🎸)了全都所有的(🔚)权力

据(🔆)百度内部邮件百(🤭)度主要业务部门负责人张亚勤向(👐)海龙王海峰朱光等(🕋)人将再向李彦宏做了(🛹)汇(🍇)报李彦宏在5月18日的内部邮件中同时宣(😠)布王海(🦖)峰成(😲)功进阶为百度公司高级副总裁并再继(👯)续职务AI技术平台体系AIG总(💵)负责(😙)人况且AI的两大事业群(🍛)智能驾驶事业群组IDG总经理李(🙁)震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将一职智(🏾)能生活事业群组SLG总(💬)经理一职未(🍅)来一段时(📓)间(📿)里(🌤)直接向李彦宏汇报(🏎)情况(😨)

到(🛐)现在为止张(🛹)亚勤向海龙(🌊)王海峰(♓)朱光(🚓)均(🥐)向陆奇领导报告且(🤺)陆奇最最(🌡)看重的两(🔌)项AI业务(⛅)的出口智能生活事业群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均由(👸)陆奇真接(⛰)亲(🧣)自挂帅任总经(💙)理正(🛤)因如此职业(🥧)经理人陆奇(👚)被如果(🧙)说是少(🛵)见(🤢)的除(🖤)开李彦(🍺)宏外(🛐)居然(🧔)还能在百度(👴)总帅(🙊)大权的人

此行人事(🕙)变动并不(⛔)代表(🚔)百度的(🏊)直(⛏)接掌舵权(🆔)恢复又回(🍵)到李彦宏手上后者而且在移动端(🎼)时代对公司(🐚)战略可以确定的游移(🏊)不定(😰)在管理能力上(🎾)令一些内(🐓)部(🖕)员工失去了信(💧)心

与此同时陆奇出任而成型的李彦宏陆奇(📔)马东敏的三(⚫)角权(🌉)力结构李彦宏主抓信息(😐)流广告业(🌕)务陆奇总统领通盘业(🐗)务尤(🐪)其是AI李彦宏夫人马(🐞)东敏抓投资(🏀)什么(🎩)在表面上看来比较稳(🙅)定地保留了一年多(🛹)然后(💑)完(🏝)全崩坍

陆奇在百度掌(👴)权的四百多天里百(🛠)度的股(🎺)价比起他入职(😏)时之初修为提升了将近60但百度与(🤳)阿里腾(⛑)讯市值依然差出一(🗑)个数量级与(💮)今日头条的竞争远未结束后随着(⌚)陆(🎨)奇的离去百度下重注(🥠)的AllinAI战略(🍽)更是前路(🐀)渺茫(🍐)

1举刀的陆奇(🤸)和百度的斗(🐭)争

陆奇(🎊)慢慢退出百度的消息公元前(🎃)16世纪(🖍)在(🐏)4月底再到脉脉曝出消息一团团时陆(🐅)奇本人(🧥)还在参加上海车展(🍝)外表看来精神焕发甚至(🐴)于他(⛴)刚刚开放了(🧚)新一期新风会的考试报(🤔)名这是陆(⛄)奇创始的不定期检查跟百(👞)度员(🌄)工继续讨论(📻)公司(🍇)方向和业务的内部(㊗)会议

这些都让百度基层员工对此那两个爆(🐎)料十分(👱)不(🎡)屑甚(🦇)至还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言在百度能发财(🎧)报前(🏠)一日拉低百度股(🎥)价

李彦宏今天的(🈸)内部信难比登(🀄)天一(🏦)枚炸弹感觉公(💎)司刚稍微有点垂死还得不行呀一位百度员工对36氪(🈁)说(⛎)

一位百度内部知情人士对36氪谈起过陆奇的(✝)离职与同百度搜索(🔱)系高管的政治斗争无(♋)关上列人士称陆奇曾(📹)对百度搜索(👖)部门可以表示(🎑)就是为了百度的名声估计坚(🚁)定的杀掉特定垂直行业的竞价排名(🏣)广告这应该(🗯)不会有什么东西太(🎇)大(🚶)问题只会有收入上(📣)的影响但陆奇(🚆)的主张遇到了(🐥)四位百度高管的联合抵制(✖)终(🙈)于的结果是陆奇慢慢退出百度的权力(👽)核心

3月份百度(🌏)刚情况了一次人事变动李叫兽百度贴(🐱)吧(🛰)事业部总经理胡玥百(〽)度(🕛)地(🚚)图事业部总经理李东旻搜索广告高级总监(🎦)鲁鹏俊内容服(🍣)务平台总经理屠静等多位中层员工离职

最近(🚬)的传言(😤)是百度(🖥)多年的现金流基础大搜(😃)索业务负责人向(🌤)海龙在场的不少百度核心业务(📸)管理者毕竟并没有受重视一(🚙)定要拿到资源有离职(🏽)意(🔗)向(🐵)

重新(🚄)回顾(😍)陆奇直接进入百度之初百度还陷(🕯)在200亿投入O2O大战的(🎡)泥潭转(🤹)型AI战略尚就(🏿)没清晰的思路股(✉)价一度(🥒)降至(🛤)161欧元滑下到BAT阵营的边缘

陆奇直接进入百度后正(🧚)式(🎎)确立的战略是Allin人工(🤢)智能做Feed流的战略主航道(❔)按照手机百(✋)度重现移动(🕹)搜索(🌮)的地位(🧞)并攻占内容市场(♿)这些看重百度百科百度地图百度账号这类优势业务

渐渐而去的是以医疗事业部为(🏚)首的大举进犯被裁撤与AI核心战略没(🐱)什么(🛸)关系的不能贡献足(🔫)够利润的(🏀)部门都遭遇考核和裁撤说(📭)是这与马东敏的(🌀)思(🙃)路完(🚣)美契(🤠)合举刀是媒体对(🈶)陆奇之于百(⛹)度业务的评价

今天慢慢退出(🔲)权力核心的人成(🐢)了陆(🐾)奇本人

他把别人都斗走了然后再自己走了(💰)一位逼近百(🎴)度的人士赞叹

2陆奇(🔎)和百度的文化

2017年1月陆奇组建百度的第一(👛)场媒体沟通会(🙄)上李彦宏向外(🥔)界详细(🎧)介绍陆奇

在百度内部(🥋)有(💍)很(🥓)多关於陆奇的传言比如说他工作(😮)站了起来像台机器每隔一天(👺)只睡4个小时两点一线在公司和长期性下榻的酒店间(🍾)穿(🤴)行又例如(🎗)他做事亲力亲为相当透测哪怕(🧙)重新(🌷)啊设(♈)计了全公司的周报风格(🏖)统一好第一段写(🗡)什么第二段写什么他(📥)也会解(🛷)除基层员工再邮箱他再讨论问题的邮件

这为陆(🅱)奇赢得了口碑(🏐)

但令陆奇在内部我得到(🙌)认可的是他借(🐦)着再造百度企业文化的努力特别是打破百度网页从基层到高层(📒)管理者交流(👾)沟通阻塞住的顽疾(✋)

不(🌰)久前百度内部的官僚作(🔺)风人(⛴)事斗(⛩)争和个别管(😴)理层(💖)的私心一(🦂)度(🤪)被可以表示一家巨头企(✡)业文(⏸)化中的顽疾

不(😙)过Robin很厌恶官僚不过他又比较好适当放权于外边(✳)的这些人边(🥜)沿的那些人(🚮)又跟他(📨)也不是一条心也很胡弄他即便他们很清楚什(👐)么是对公司必要的但的确如此关心只在乎做的事有没往(🎭)上汇报的时候好看点逼着(🛷)基层员工挑活干

中高层管理者的这样的偏(🤴)好结果会(🐲)反应在绩效评定上一名内(📋)部(🖱)人士(📡)对36氪可以表示症结应该是只考虑到KPI实在不行你我以为以(🥦)百度的技术连不赚(🙀)钱的垃圾广告(🏁)帖都灭不了他们都清楚只不过(♈)不安排(💠)好(🥒)人力去整治

以内种(🐍)种除了魏泽西事件狂暴后百度的措手(🔢)不及让李彦宏(💪)看起来好像像个高居高(🍃)层又非常好蒙(🚇)蔽的CEO

一种观点是这也和(🚴)Robin个人的性格(🥂)或者他是个重感情(✨)的好人是个是(🍮)个的技(🧑)术男(📜)但他根(➕)本(🏗)不不算个(🕴)杰出的的管理者特别是(🆓)要羽翼未丰百度这艘巳经有5万员工的大船(📒)

这那就是陆奇初入百度遇到的状(🐑)况管理层最看重(😪)私利势(🛐)力盘根错(🏜)节基层的的问(😎)题和意见反馈不了高层

因此陆(🐖)奇开设了新风向(🌮)沟通(🎰)交流会这是一个定期(🕍)跟员工交流(🤸)的讨论会(🌾)制度(🏛)每次来开一个半小时陆奇会请帖一位业务线(📦)大佬亲自出面并在百度内网和新(✡)风(🏜)会你的留言区选出最(💧)受员工关注的问题在会上(🌫)直接反驳

提(💯)问可能很刺耳例(😠)如就曾有员工(🗞)一点也不(🚃)客(😒)气的问陆奇为么百(📣)度的产(🚳)品都中规中距江湖之远是对员工(💼)更加(📙)不好算和亲(👼)身的(👭)体验(🐸)的问题做一(🍼)个新系统和程序维护一个旧(🏉)系统这(🚹)对(🔠)个(✅)人境(🌟)界(🍡)突破的价值几乎不一样这倒(🎧)致(⛽)就没人很乐意程序维(😮)护旧系统都愿意去(💏)做(🍚)新的这种(💸)问题怎末可(🦕)以解决

有时候只不过我们没法提出来解(👮)决方法(🔫)但至多这些个问题让上(🐢)面的大佬看到了就达到一(👦)定目的了一(🚫)位百度员(📇)工其实相对于百度历史上的(🍅)管理层陆奇(🐫)表现出来出前所(🕐)未有的(🌷)强烈的坦率和(🔪)不回避

过去这在百度是不可想象中(🐨)的

这(🚩)在百度内部带走了一种印象一名普通员(💬)工想同COO陆奇联系有时比同(👿)总监级管理(🦓)者交流更太容(🔕)易放到其余大公司这(🌒)是个奇怪的现象

这让人想起了腾讯创(🏰)始(😕)人(💖)马化腾知乎(➿)用户(👻)和菜头分享(🏹)过(🚚)一件事(🥃)腾讯的产(🔳)品(📓)线(📉)上有1700多个产品(🎏)他参与(🐨)其中的蛮数量和他回信(🎀)商讨(🔜)产(🏈)品(🏥)问题(🕓)相当(🏦)祝生活基本上那是一个PM和另一个PM之间的切磋切磋如果他被你(🛐)的做法极(🦍)大激荡Pony会立刻把(☕)邮(♍)件(🚈)升级拖一堆(😥)VPGM从里(😒)面出(🔇)来带动事情行进

陆奇也会直接(🛑)发基层员工发邮箱他讨论问(😘)题的(🔦)邮件趁机发觉刻意隐藏在百(🏀)度的产品制(👅)度和运转细(🛢)节中的隐疾毕竟害怕管(❤)理层不解释年轻用户的需(🏭)求他一天(📟)玩各种App匿名试用手机百(🖍)度邀(🆗)请(🐾)在(🖊)百度内网(🌬)中先(🚷)发表见解的员(🅰)工单聊

在最近的一次新(🚑)风会上陆奇期(🚋)刊等级半个公司(🗣)集团战略巳经都差不多理顺了但要做(🚌)的仍很多

3换了司机的高速(🛺)列(🏇)车

过去(⛪)几年搜索广告(🌒)在养(🦂)肥了(😓)百度的同时(🎙)也抹杀(🍋)掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇给百度新找的路子是像Google一样剪(👥)切粘贴出一个都属于自己的(😱)AI时(🃏)代的安卓逃掉过度依赖广(🌗)告的广告盈利模式在这套思路里DuerOS和Apollo是有用的落地之(🚽)前出口

在2018年的(🔴)CES大会上陆奇半带欣(❄)慰(♈)地称百度AI尤其是Apollo的发展体(🕷)现了中国(🎑)速度但(😷)接下来人(🐥)们打听(🕓)一下的是(🛣)高速行驶的到百度在突然换了(🗼)司机(⛹)后(🎦)会不会脱轨

在百度历史上产品或业务而且负责(😌)人离职后而(📬)激(🏢)起(🚬)浪花的事(⬜)时有发生了什么

如今指挥棒(😃)又返回到李彦宏(✈)手(🗄)中李彦宏仍旧必须平衡新领(⏳)导(⛎)班(🚴)子的权力包括把陆(👰)奇开(😬)了头的(🍯)变革再继续(🌓)下去

参照李彦宏在内部(🛤)邮件中的规划以往(📭)陆奇亲自跑带的两块核心的AI业务智能驾驶事业群(🐈)组IDG总经理李(🍹)震宇日后投(🏕)向(🏽)张亚(⬆)勤领导报告景鲲升任智能生活事业群组SLG总经理未来一段时间里(🤩)真(🔉)接向李彦宏领(🚫)导报告百度也许不(🚋)会(🎐)会出现(🆖)第二个陆奇这样(♈)的角色如今要注(🏄)意精力(🔯)放进百度Feed流上的李彦宏恐怕会为智能生活事业群组再寻找风一位高层(💕)汇报者

值得注意(🗣)的是上述事项内部(💬)邮件(🦍)中达到三分之一的篇幅都比较复杂到王海峰这次什么变化(🏐)后此前职务AI技术平台体系AIG总(🐮)负责人的王海峰被任命百度公(🔢)司高级副总裁

依据(🧗)什么百度的官方信王海峰(🌺)2010年一(🎙)并加入百度(🤚)几乎在同一时间为公司创建角色了自然语言处理部互(🔰)联网数据(💾)研发(🏅)部推荐引擎和个性化选择部多媒体播放部图(💚)片搜索部语音技术部等并曾担任(🦕)搜索公(🎄)司副总经理

在(🍹)2017年3月吴恩达因(👀)派系(🦕)斗争远远离开百度后王海峰刚接手了吴恩达此前专门负责的百度(👳)研究院下一界AIG总负责人同时(⏩)境(🧞)界突破为Estaff成员而被可以表示百(💍)度AI派(📁)系(🏔)上一(✅)波斗争(🤯)中的赢家(🦈)

一位百度内部人士对(🏍)36氪明说王(🏄)海峰你们负责的AIG与景鲲专(😙)门负责的DuerOS之前的关系是前(🈹)者提(〽)供底层技术后者共同负责(💟)落地后到产品并可以(🙂)使(🤞)用前者的数据但两个(🈯)部门在(❣)长期合作的(🥍)同时(😅)也修真者的存(🍝)在(🐴)博弈AIG也在绝(🔭)对机密研(😟)发自(🕵)己的硬件机器人产品(🐿)

陆奇离开后AllinAI的(⏺)百度依旧是是需要一位(😎)有能力禁(📑)锢几块AI业务避免内斗不断的(📵)管理(❇)者但(🏜)这个人会不会又出现从哪里来全是(⌛)个未知数

陆奇退任百度总裁和(🌕)COO的消(🎻)息公告后百度今晚美股开盘价(🕵)格股价即(🌶)暴跌约7

再强(🎃)势加盟来一位陆奇(🙄)也(🦕)会被斗走一位百(🔉)度员工对未来的(🍒)确(♑)积极乐观(🤣)怀疑(☕)就算跑来也(🛶)招(🛫)不来人

陆奇贡(🎮)献的486天像鲶鱼一样给了百(💲)度新的刺激(🦏)但(🍿)百度看来却没给这些外来的革命者(🔙)充足的(👺)利用

4如何评价海王